Personalverrechnung Weiz

Die Personalverrechnung ( Lohnverrechnung ) umfasst die gesamte Abrechnung aller Bezugsarten der in einem Unternehmen beschäftigten Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen. Bei den Abrechnungen sind die Rechtsbereiche Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht, Steuerrecht und weitere abgabenrechtliche Bestimmungen von Bedeutung. Personalverrechner und Personalverrechnerinnen sind mit der Abrechnung und Auszahlung der Löhne und Gehälter der MitarbeiterInnen von Unternehmen, der Berechnung und Abführung der Personalausgaben (vor allem Krankenkassenbeiträgen und Lohnsteuern) sowie verschiedenen anderen Personalangelegenheiten (Ausstellen von Krankenscheinen, Lohnbestätigungen, Korrespondenz u.a.m.) befasst. Die Lohnberechnung erfolgt auf Grund der entsprechenden gesetzlichen Bestimmungen sowie kollektivvertraglichen und innerbetrieblichen Vereinbarungen; Basis der Lohnbruttosumme sind die geleisteten Arbeitsstunden, zuzüglich allfälliger Zulagen, Überstundenleistungen und Freizeitvergütungen.

Hier finden Sie ein Verzeichnis von Personalverrechnern in Weiz. Derzeit gibt es 18 Adress-Einträge für Personalverrechnung im Bezirk Weiz, inklusive Strasse, Hausnummer, Postleitzahl (PLZ) und Ort. Zumeist auch mit Telefon und Handynummer, Fax, Email-Adresse und Website bzw. Homepage.

Schlegel Buchhaltungs OG

8200 Gleisdorf, Wilfersdorf 123

Personalverrechnung, Buchhaltung in Wilfersdorf / Ludersdorf-Wilfersdorf / Weiz / Oststeiermark / Steiermark

Silvia Johanna Peißig

8200 Nitscha, Nitscha 176

Bilanzbuchhalterin, Personalverrechnerin, Buchhalterin in Nitscha / Gleisdorf / Weiz / Oststeiermark / Steiermark

Gerald Karl Friedheim

8321 St. Margarethen an der Raab, St. Margarethen an der Raab 142

Personalverrechner, Buchhalter in St. Margarethen an der Raab / Sankt Margarethen an der Raab / Weiz / Oststeiermark / Steiermark

Gerald Franz Knöbl

8321 St. Margarethen an der Raab, Takern II 170

Personalverrechner, Buchhalter in Takern II / Sankt Margarethen an der Raab / Weiz / Oststeiermark / Steiermark

Peter Scheucher GmbH

8424 Landscha an der Mur, Landscha 34

Personalverrechnung, Buchhaltung in Landscha bei Weiz / Thannhausen / Weiz / Oststeiermark / Steiermark

Josef Oswald

8321 St.Margarethen a.d.Raab, Sulz 79

Personalverrechner, Buchhalter in Sulz / Sankt Margarethen an der Raab / Weiz / Oststeiermark / Steiermark

Hans Peter Ober

8321 St.Margarethen a.d.Raab, Entschendorf 58

Personalverrechner, Buchhalter in Entschendorf / Sankt Margarethen an der Raab / Weiz / Oststeiermark / Steiermark

Karl Heinz Brunnhofer

8190 Birkfeld, Weizerstraße 2

Personalverrechner, Buchhalter in Birkfeld / Weiz / Oststeiermark / Steiermark

Helga Theresia Gutmann

8200 Nitscha, Nitscha 226

Personalverrechnerin, Buchhalterin in Nitscha / Gleisdorf / Weiz / Oststeiermark / Steiermark

Lorenz Software OG

8200 Gleisdorf, Dr.Hermann Hornung-Gasse 58

Personalverrechnung, Buchhaltung in Gleisdorf / Weiz / Oststeiermark / Steiermark

Manfred Wilhelm Schlegel

8200 Ludersdorf-Wilfersdorf, Wilfersdorf 123

Personalverrechner, Buchhalter in Wilfersdorf / Ludersdorf-Wilfersdorf / Weiz / Oststeiermark / Steiermark

Annette Schweiger

8160 Krottendorf, Preding, Mondweg 4

Personalverrechnerin, Buchhalterin in Preding / Weiz / Oststeiermark / Steiermark

Personalverrechner und Personalverrechnerinnen

berechnen und verrechnen die Löhne und Gehälter sowie Sozialversicherungs- und Lohnabgaben für die MitarbeiterInnen eines Unternehmens. Die Lohnabrechnung erfolgt auf kollektivvertraglicher Basis, auf Basis von Betriebsvereinbarungen oder individuellen Vereinbarungen. Sie führen Buch über Krankenstände und Urlaubszeiten, Dienstreisen und Überstunden und berechnen aufgrund dieser Aufzeichnungen die monatlichen Arbeitszeiten der MitarbeiterInnen. Weiters rechnen sie die Abgaben mit der Krankenkasse (Sozialversicherung) und dem Finanzamt (Lohnsteuer und Lohnnebenkosten) ab.

Tätigkeiten

  • Lohnkonten, Personallisten, Werkverträge etc. führen
  • Lohn- und Gehaltsabrechnungen vornehmen
  • konkrete Arbeitszeiten berechnen, Überstunden, Urlaube, Ausfallszeiten, Krankenstände etc. berücksichtigen
  • Zeiterfassungssysteme kontrollieren und abrechnen
  • Lohnsteuer- und Sozialversicherungsbeiträge berechnen, Sonderzahlungen etc. berücksichtigen
  • Löhne und Gehälter anweisen
  • Dienst- und Werkverträge verwalten
  • Belege sammeln und kontrollieren
  • Dokumente, Ordner, Mappen, Betriebsbücher führen
  • MitarbeiterInnen arbeits-, sozial- und steuerrechtlich beraten
  • mit Sozialversicherungsanstalten und Finanzämtern kommunizieren, bei Prüfungen mitarbeiten
  • bei der Erstellung von Bilanzen und Geschäftsberichte mitwirken
  • mit PersonalmanagerInnen und PersonalentwicklerInnen zusammenarbeiten